Canva anunció una reestructuración que afectará a 1,271 empleados, equivalentes al 22% de su plantilla, después de registrar su primera desaceleración del crecimiento en diez años. La empresa australiana de software de diseño combinará departamentos, reducirá niveles jerárquicos y modificará sus políticas laborales para adaptarse a las transformaciones tecnológicas.
La medida contempla despidos, reasignaciones de responsabilidades, solicitudes de traslado y mayor presencialidad. Sin embargo, Canva no precisó cuántos trabajadores perderán definitivamente sus empleos.
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¿Por qué Canva reorganiza el 22% de su plantilla?
La cofundadora y directora ejecutiva, Melanie Perkins, comunicó las decisiones mediante un mensaje interno enviado el martes, calificando la situación como la más complicada desde la fundación de la compañía hace 13 años.
“Este ha sido nuestro año más difícil hasta la fecha y, como ya les comunicamos a principios de año, nuestro crecimiento se ha ralentizado por primera vez en una década”, escribió Perkins.
La ejecutiva explicó que las nuevas tecnologías están modificando las expectativas de los usuarios y la manera de crear contenido digital.
Canva integrará sus departamentos de producto, crecimiento y plataforma en una sola organización, con equipos más pequeños, mayor autonomía y menos niveles administrativos.
También eliminará responsabilidades duplicadas y transformará determinadas funciones especializadas en puestos con competencias más amplias.
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¿Qué ocurrirá con los empleados y las oficinas de Canva?
Sídney concentrará una mayor cantidad de equipos de producto y otras áreas, mientras algunos trabajadores deberán considerar reubicaciones para adaptarse a la nueva estructura.
Desde enero, la mayoría de los empleados híbridos tendrá que acudir presencialmente a las oficinas dos o tres días semanales, dependiendo de su ubicación.
La compañía, que opera con equipos distribuidos en 37 países, mantiene una plataforma utilizada por cientos de millones de personas.
Para quienes abandonen la organización, Canva ofrecerá subvenciones de $10,000 destinadas a emprender negocios o desarrollar iniciativas comunitarias mediante su nuevo Fondo Colectivo.
La empresa aclaró que no exigirá participaciones accionarias ni derechos de propiedad sobre esos proyectos.
Canva ofrecerá más detalles sobre los cambios y sus próximos objetivos durante una reunión general programada para el 10 de noviembre.
